Pályázati felhívás
Ide kattintva lehetősége van az alábbi pályázati felhívást letölteni, illetve kinyomtatni.
Leányfalu Nagyközség Önkormányzat
2016 Leányfalu, Móricz Zsigmond út 126.
Pályázati kiírás
Leányfalu Nagyközség Önkormányzata az 5/2022. (I.27.) Kt. számú határozata alapján pályázatot ír ki a
Pro Cultura Leányfalu Nonprofit Kft. ügyvezetői feladatainak ellátására
A megbízási jogviszony időtartama:
határozott idejű munkavállalói jogviszony
A megbízási jogviszony időtartama:
2022. április 1. napjától 2023. május 31. napjáig tart.
A megbízás 14 hónapos, határozott időtartamra szól 3 hónap próbaidő kikötésével.
Foglalkoztatás jellege:
A Megbízott heti 40 órát köteles a megbízás teljesítésére fordítani. A Megbízott a feladat teljesítéséhez az időbeosztását szabadon állapíthatja meg, de a megbízást elsősorban a Kft. székhelyén köteles teljesíteni.
A munkavégzés helye:
2016 Leányfalu, Móricz Zsigmond út 124. szám
A munkakörbe tartozó, illetve a vezetői megbízással járó lényeges feladatok:
· az alapító okiratban, feladatellátási szerződésben és az alapítói határozatokban rögzített feladatok ellátása
· rendszeresen ellenőrzi, hogy a feladatok a jogszabályoknak, pénzügyi, egészségügyi és más szakmai előírásoknak megfelelően, határidőre és a cég érdekeinek megfelelően teljesüljenek
· a feladatköréhez kapcsolódóan külső források: pályázatok, szponzorok bevonása
· gyakorolja a munkáltatói jogokat a munkatársak felett, s emellett folyamatosan ellenőrzi a munkaszerződésekben foglaltak betartását. A feladatok és hatáskörök konkrétabban az ügyvezető megbízási szerződésében és a munkavállalók munkaszerződéseiben kerülnek megfogalmazásra
· a feladatköréhez kapcsolódó részletes üzleti terv kidolgozása, az éves szakmai és számviteli beszámoló elkészítése
· a feladatkörébe tartozó ügyekben önállóan gazdálkodik, a megbízási szerződésében foglaltak szerint vállal kötelezettséget
· a cég vezetése, szakmai és gazdasági működésének tervezése, szervezése, ellenőrzése, a személyi és tárgyi feltételek biztosítása,
· biztosítja a korszerű, magas színvonalú, a jogszabályi előírásoknak megfelelő szakmai munkát
· biztosítja a rendelkezésre álló anyagi és tárgyi eszközökkel történő célszerű és felelősségteljes gazdálkodást
· a feladatköréhez kapcsolódóan kapcsolatot tart a helyi művészcsoportokkal, civil szervezetekkel és intézményvezetőkkel
· részt vesz új üzleti partnerek felkutatásában, valamint a már meglévő partnerekkel a tartja a kapcsolatot
· a Társaság tevékenységéről az alapító felé havonta, írásbeli jelentés formájában beszámol, de az Alapító képviselőjének felhívására bármikor köteles az Alapító részére jelentést tenni az ügyvezetésről, az ügyvezető által megkötött szerződésekről, a Társaság vagyoni helyzetéről és az üzletpolitikájáról
· sikeres kulturális marketingtevékenységet folytat
· ápolja és fejleszti a kapcsolatokat a nemzetközi, határon túli magyar kulturális intézményekkel a kulturális, valamint a képző- és színházművészeti hagyományokra való tekintettel
· gondoskodik a köztulajdonban álló gazdasági társaságok takarékosabb működéséről szóló 2009. évi CXXII. törvényben foglalt adatok közzétételéről és a javadalmazási szabályzat cégiratok közé történő letétbe helyezéséről.
Illetmény és juttatások:
A bérezés és személyi juttatások megállapítására a Felek közötti megállapodás és a megbízási jogviszonyra vonatkozó hatályos jogszabályi előírások az irányadók. Az ügyvezető béréről a Képviselő-testület dönt.
Pályázati feltételek:
· Felsőfokú végzettség és közművelődési szakképzettség, vagy nem szakirányú felsőfokú végzettség és felsőfokú közművelődési szakirányú szakképesítés.
· Végzettségének, szakképzettségének vagy szakvizsgájának és egyben a Társaság alaptevékenységének megfelelő feladatkörben legalább ötéves szakmai gyakorlat.
· Kiemelkedő szakmai vagy szakirányú tudományos tevékenység.
· Büntetlen előélet, cselekvőképesség, egészségügyi alkalmasság a megbízási jogviszonyban foglaltak ellátására.
· A jelentkező nem állhat foglalkozástól eltiltás hatálya alatt.
· Magyar állampolgárság, vagy külön jogszabály szerint a szabad mozgás és a tartózkodás jogával rendelkező, illetve bevándorolt vagy letelepedett státusz.
· A vagyonnyilatkozat tételi kötelezettség annak esedékességekor történő teljesítése (a pályázónak a munkaviszony létesítését követő 30 napon belül, illetve az egyes vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettségekről szóló 2007. évi CLII. törvény 3. § (3) bekezdés e) pontjának rendelkezései szerint vagyonnyilatkozatot kell tennie).
· Az állami vagy önkormányzati fenntartású kulturális intézményben a vezető állású munkavállaló esetében a munkakör betöltésének feltétele államháztartási és vezetési ismereteket nyújtó, legalább 120 órás képzés (a továbbiakban: képzés) igazolt elvégzése. A jelentkezőnek vállalnia kell a képzés megkezdését a megbízási jogviszony időszaka alatt. Mentesül a képzés elvégzésének kötelezettsége alól, aki jogász vagy közgazdász szakképzettséggel rendelkezik, vagy a képzést az intézményvezetői munkakör betöltését megelőzően elvégezte, és azt okirattal igazolja.
· Felhasználó szintű számítógépes ismeret.
Elvárt kompetenciák:
· legalább 3 év vezetői szakmai tapasztalat
· stratégiai szemlélet
· felelősségteljes, önálló munkavégzés
· megbízhatóság, szakmai elhivatottság
· hatékony problémamegoldó képesség
· döntéshozó képesség és felelősségvállalás
· kiváló kommunikációs képesség
· pozitív beállítottság
· újítási képesség
A pályázat elbírálásánál előnyt jelent:
· felsőfokú szakirányú végzettség közgazdasági és/vagy gazdasági területen
· gazdasági társaságnál szerzett legalább 3 év cégvezetői tapasztalat
· helyismeret
· idegen nyelv(ek) ismerete és használata
· közigazgatási, önkormányzati működésben való jártasság
· közművelődési intézményben szerzett vezetői tapasztalat
· kulturális rendezvények szervezésében szerzett gyakorlati tapasztalat
A pályázat részeként benyújtandó iratok, igazolások:
• végzettséget igazoló bizonyítvány(ok) jegyző általi hitelesített másolata
• a pályázó személy adatait tartalmazó részletes, fényképes szakmai önéletrajz
• motivációs levél
• a működésre vonatkozó pénzügyi és szakmai elképzelések, rövid üzleti modell készítése
• 3 hónapnál nem régebbi erkölcsi bizonyítvány vagy az igénylésének igazolása
• nyilatkozat, hogy hozzájárul a teljes pályázati anyagának a véleményezők és a döntéshozók részére történő sokszorosításához, továbbításához
• hozzájáruló nyilatkozat a pályázati anyagban foglalt személyes adatok kezeléséhez
• a pályázati feltételként előírt szakirányú közép- vagy felsővezetői beosztásban szerzett gyakorlat igazolása
• nyilatkozat a vagyonnyilatkozattételi kötelezettség vállalásáról
A munkakör betölthetőségének időpontja:
A munkakör legkorábban a pályázatok elbírálását követően 2022. április 1. napjától tölthető be.
A pályázat benyújtásának határideje:
2022. február 15. 12.00 óra
A pályázati kiírással kapcsolatosan további információt Adorján András polgármester nyújt, a +36 70 947 4043 -os telefonszámon.
A pályázatok benyújtásának módja:
Elektronikus úton Adorján András polgármester részére a polgarmester@leanyfalu.hu e-mail címen keresztül vagy lezárt borítékban Adorján András polgármesternek címezve (2016 Leányfalu, Móricz Zsigmond út 126). A zárt borítékra kérjük ráírni a következőt: „Ügyvezetői pályázat”.
A pályázat elbírálásának módja, rendje:
A Leányfalu Nagyközség Önkormányzat Képviselő-testületi határozatának felhatalmazása alapján a pályázati eljárás lefolytatásáért felelős személy Leányfalu Nagyközség Önkormányzat polgármestere. A pályázatokat a tulajdonos önkormányzat Képviselő-testülete által felkért 5 fős bizottság véleményezi, majd a Képviselő-testület dönt a megbízott személyéről.
A pályázat elbírálásának határideje:
A Képviselő-testület a pályázati határidő lejártát követő 15 napon belül dönt az ügyvezető megbízási jogviszonyának létesítéséről.
Adorján András s.k.
polgármester